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华夏银行昆明分行2019春季校园招聘

  • 发布时间:2019-03-26
  • 截止日期:2019年4月12日
  • 所属省份:云南
  • 工作地点:昆明
  • 招聘人数:若干

华夏银行昆明分行成立于199712月,成立22年以来,在经营业绩、形象塑造、内部管理等方面实现了稳健发展,资产、存款、贷款、利润等主要指标快速增长,各项指标均位于地区股份制银行同业前列。华夏银行昆明分行已连续五年获监管最高评级AA级,是2018年云南省唯一一家监管评级AA级的股份制商业银行。为做好优秀年轻人才队伍的培养和储备,现面向高校公开招募应届毕业生,报名条件及相关要求如下:

一、招聘岗位及报名条件

1.招聘岗位:

1)管理培训生:经过岗前集中培训及基层各岗位跟岗、轮岗历练,行内市场化双向择岗配置机制定岗,成长为银行业各领域专家型管理人才。

2)会计操作类:培养为柜面服务专业能手。

2.工作地点:昆明、玉溪、红河、大理

3.招聘人数:若干

4.招聘对象

1)全日制普通高校2019年应届本科及以上学历毕业生。

2)归国留学生(毕业时间在20187月后,在20197月前完成学历学位认证,且未参加工作的应届毕业生)。

2.报名条件

1)管理培训生报名条件

双一流院校毕业生,全日制研究生及以上学历、硕士及以上学位(留学生的学历、学位根据教育部留学服务中心出具的认证书确定),特别优秀者可放宽至双一流院校毕业,全日制本科学历、学士学位。专业不限。本科生25周岁以下,硕士研究生28周岁以下。

2)会计操作类报名条件

全日制本科(含)及以上学历,专业不限。本科生25周岁以下,硕士研究生28周岁以下。

二、员工成长

为帮助新员工尽快适应环境,减轻生活负担,昆明分行为异地新员工额外提供为期2年的租房补助;组织员工开展户外拓展、春游、趣味运动会等形式多样、内容丰富的文娱活动,使员工充分感受华夏银行“家”的温暖。

华夏银行昆明分行高度重视员工队伍建设,为新员工组织为期1个月的岗前集中培训,使新员工全方位了解华夏银行企业文化、业务基础知识,帮助新员工尽快融入团队。对入选管培生计划的员工,根据个人特点设计职业生涯成长规划,在3年内安排基层岗位轮岗锻炼、分行管理部门跟岗、选派至总行跟岗等培养措施,逐步成长为我行各业务领域的管理人才或技术专家。会计操作类岗位新员工,我行安排一对一的师带徒培训,对新员工成长进行全程辅导,培养为柜面服务专业能手,考核表现突出的,可进行转岗提升,进一步拓宽职业生涯通道。

三、报名须知

1)应聘者请于2019412日前登陆华夏银行招聘网站https://zhaopin.hxb.com.cn,选择“华夏银行昆明分行2019春季校园招聘”申请相应岗位,我行将会尽快受理您的应聘。

2)我们将通过电话、短信、邮件及招聘网站等方式通知有关招聘事宜,请保持通讯畅通并随时关注招聘网站最新消息。

3)在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

联系电话:0871-63606689

联系人:杨老师

来源:

http://job.bjtu.edu.cn/cms/employment/29703

特别说明:本单位在招聘过程中不会以任何名义向求职者收取任何费用,请各位求职者在求职过程中提高警惕,谨防受骗

 

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风险提示:如招聘单位在招聘过程中向求职者提出收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费,或指定医院体检等,求职者有权要求招聘单位出具物价部门批准的收费许可证明材料,若无法提供相关证明,请求职者提高警惕,有可能属于诈骗或违规行为。
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